組織上的流程就是縣委提出人員調(diào)整的要求，組織部們會先根據(jù)縣委的要求做出一份調(diào)整方案，其中就會列明組織部門有關(guān)于這個職位合適的提拔人選的名單，這個名單一般會把符合條件的人選都列上去。

而關(guān)于青坪鎮(zhèn)黨委書記一職符合條件的人員名單里就有段海洋的名字。

不過秦峰從組織部給的名單能大致推斷出元少軍想要選的人并不是段海洋。

看著這份名單秦峰陷入了沉思。

組織部給出這份方案之后，然后縣委就會召開五人小組會議，由五人小組會議來研究確認最后的提拔人選。

選好了提拔人選之后，組織部門會進一步進行考察，然后遞交到常委會上進行審核，常委會審核表決通過之后就會公示任命，這個事也就算是通過了。

為什么縣委書記在人事任命上有著絕對的權(quán)力？五人小組會議，縣委書記、縣長，縣委副書記，組織部長，紀委書記，除了縣長之外，其余西人都是縣委的領(lǐng)導(dǎo)，都是受縣委書記首接領(lǐng)導(dǎo)的，一般情況下不可能不聽縣委書記的。

星期五也就第二天就要召開五人小組會議，秦峰到了現(xiàn)在才知道元少軍想要提拔的人選并不是段海洋，這就讓他犯了難。

秦峰并不是因為這件事再次與元少軍產(chǎn)生矛盾，但是段海洋和陸子安是他選好的人，這兩個人都是想干事也能干事的。

秦峰花了這么大力氣反腐，目的之一就是希望能讓那些尸位素餐、蠅營狗茍之輩能夠退位，騰出位置讓真正想干事也能干事的人上。

所以，對于青坪鎮(zhèn)的這兩個職位秦峰不打算妥協(xié)，他必須要爭取到。

想到這，秦峰給黃明打了個電話，讓黃明到自己辦公室來一趟。

“縣長黃明依舊是笑呵呵的一副人畜無害的樣子。

“黃書記，來，坐。這是你上次給的茶葉，我這次是借你的花來獻你這尊佛秦峰笑著道。

他在黃明來之前就己經(jīng)坐在沙發(fā)上泡著茶等著黃明了。

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