“剛想夸你呢，你就來(lái)了

“資料做的很不錯(cuò)，這個(gè)月給你發(fā)獎(jiǎng)金

鄭謙稱贊道。

“別，這都是我職責(zé)分內(nèi)的事情，獎(jiǎng)金就不用了

“這是今天要面試人員的資料，現(xiàn)在可以去小會(huì)議室面試這些人了

夏茜茜把資料交給鄭謙。

“面試？什么面試？”

“鄧書(shū)心離職，這個(gè)缺位總得有人補(bǔ)上，所以要面試新成員，公關(guān)組是你直接管理，當(dāng)然要你親自過(guò)去面試

“李經(jīng)理也在，他需要面試一位助理，考慮到你每天上午不過(guò)來(lái)，只有下午才過(guò)來(lái)，我就把面試放在一起了，節(jié)省很多時(shí)間，不會(huì)沖突，聽(tīng)說(shuō)你和李經(jīng)理是老熟人，還能討論討論面試者的品性

我靠。

夏茜茜可是一位頂級(jí)秘書(shū)?。?

思維邏輯異?？b密，考慮的相當(dāng)周到。

“那陳總呢，他不來(lái)嗎？”

“陳總到魔都出差了，這幾天都不在公司

“而且……這事兒您完全能拍板，陳總即便在公司，也不會(huì)出席這場(chǎng)面試會(huì)的

鄭謙點(diǎn)了點(diǎn)頭，拿著資料，前往小會(huì)議室。

李濤已經(jīng)在開(kāi)始看面試人員的資料履歷了。

小會(huì)議室有三個(gè)位置，李濤坐在最右邊，最左邊是人力資源部的同事。

之前鄭謙帶鄧書(shū)心去辦離職，跟他照過(guò)面。

“鄭總?cè)肆Y源部的經(jīng)理站起來(lái)向鄭謙打招呼。

鄭謙對(duì)他點(diǎn)了點(diǎn)頭。

人力資源經(jīng)理在這里的原因，主要是處理面試之后的事宜，鄭謙和李濤選中了哪個(gè)面試者，他就會(huì)帶著去辦實(shí)習(xí)手續(xù)，當(dāng)天就可以工作，省下很多繁瑣的手續(xù)流程。

“鄭總，就等你了，我們趕緊開(kāi)始吧李濤也起身，把鄭謙迎到位置上。

最中間的那個(gè)位置，就是留給他的。

“今天的面試者一共有八位，第一位叫吉春曉……”

夏茜茜作為本廠面試會(huì)的主持，向李濤和鄭謙介紹著面試者的身份，還會(huì)向面試者介紹李濤和鄭謙的身份。

前幾位面試者，履歷都很出色，畢業(yè)院?；旧隙际恰半p一流”，最差的也是本科。

能力方面，都在相關(guān)行業(yè)有過(guò)三年以上的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

鄭謙的畢業(yè)院校中規(guī)中矩，相比較于這些人，她們要優(yōu)秀自己許多倍。

但現(xiàn)在坐在椅子上的，卻是鄭謙。

就連鄭謙也沒(méi)有想到，他這輩子能作為面試官，面試這些比自己優(yōu)秀很多倍的人。

只是有一點(diǎn)，需要特意說(shuō)明，參加面試的時(shí)候，她們表現(xiàn)的都非常緊張，也不知道為什么。

看到她們緊張的模樣，鄭謙想起了自己當(dāng)初投簡(jiǎn)歷，面試時(shí)的模樣，跟她們?nèi)绯鲆晦H。

當(dāng)然，也在有可能，是在夏茜茜介紹完鄭謙副總的身份之后，感到的壓力太大了。

前幾位的面試者都挺不錯(cuò)，不過(guò)他和李濤都沒(méi)有著急下決定，選誰(shuí)作為自己的下屬員工，先面試完再說(shuō)。

當(dāng)鄭謙翻到最后一位面試者的資料之后，屬實(shí)有些吃驚。

倒不是她的畢業(yè)院校有多么出色，工作經(jīng)驗(yàn)有多么豐富，而是這個(gè)人，鄭謙認(rèn)識(shí)！

秦雪莉！

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