從前有一檔快女比賽，海選人也很多，他們就是總人數分組的形式展開，每組晉級多少個名額，再留出待定的名額，這樣人數不僅能卡上，還會錯過較為優(yōu)秀的人。

他們完全可以效仿這個模式。

“咱們試味道，特別好吃的直接晉級，普通好吃的待定。”

“1600人可以分為，不對，加上電視臺還未報名的人數只怕得算到1700人，咱干脆就定一個千分之一的晉級率，這也是一個噱頭，會讓節(jié)目更有看點?！?

“那片空地一次只能砌30個臨時灶臺，30個灶臺1700人分下來就是56個組，人數可能會超出，咱就算60個組?！?

“一個組給一個小時的時間，再加上中場休息以及點評時間半個小時，一天勉勉強強6個組應該可以的。那么海選也就是10天，這樣劃算下來其實有效素材并沒有多少，4期海選頂天了?！?

“60個組的話每個組能夠晉級的人數是2個人多一些，咱就直接給每個組2個晉級名額，剩下的還不錯的，沒有淘汰的可以都選為待定。這些待定的人再合在一起，再拍一起晉級賽，共5期，170個人也就選出來了。”

李萍舉手，“我有一個疑惑，30個人里，只選2個人出來，可萬一這一組里就是有3、4個人都很不錯呢？但另一個組一個都沒選出來，這個名額可以挪到別的組用嗎？”

“當然可以，節(jié)目就是要靈活，應對突發(fā)情況嘛，要這個組一個能晉級的都沒有，咱也不一定說非要170個人，只晉級100個人也不是不行?！?

祁主任認同的道：“你說的不錯，咱電視節(jié)目，主要是會靈活變通，可是啊，我擔心大家都會做飯，做的也很好，萬一……，就人數超了的話?！?

“所以我才說這個直接晉級的名額，一定要斟酌著給，一定要是吃過覺得很好吃之后再給對方，且一定要是會品嘗的人才能擔任評委。另外祁主任，贊助呢？談好了嗎？”

葉蓁蓁隨口那么一問，江文建怔愣了片刻后，不由的笑了出來。

葉蓁蓁疑惑，“江哥，你笑什么??？”

“我咋覺得你才是咱們組的領導呢？現(xiàn)在都已經開始催起領導的工作成果了?！?

葉蓁蓁先前真不覺得，因為在后世只要不是大領導，大家一般都打成一片，頭腦風暴時更是能隨意發(fā)表自己的意見。

廚神爭霸的創(chuàng)意是她想出來的，大家都不太懂綜藝，所以她也就說的多了一些，沒成想啊——

生怕鬧出誤會，葉蓁蓁連忙起身認錯。

“對不起，祁主任，我就是問問，絕對沒有催您工作的意思，您可千萬不要誤會啊?！?

祁主任見她這慌張樣，當場笑了，“行了你這丫頭，文建逗你呢，我要是介意早在多少天之前就介意了，還能給你自由發(fā)表論的機會?！?

“但要我說啊，你這丫頭還真適合當領導，腦子活絡，做事有條理，不過你才剛畢業(yè)，倒也不急于一時?！?

祁主任這樣說反倒令她更加惶恐了，“對不起，我知道了。”

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江文建的玩笑似是玩笑，但何嘗又不是提點呢。

大家現(xiàn)在都忙新綜藝沒心思想太多，畢竟手頭沒有拿的出手的實質工作，任誰都沒底。

再加上經過這么長時間的相處，她也算勉強知曉一些，祁主任是個大氣的領導，但大氣并不代表手底下的人能挑釁他的，時間久了，難保祁主任心里沒想法。