第554章院長紅人！

常洪波的院長任命下來了。

省三甲醫(yī)院的院長，無論是行政級別，還是社會地位,都已是從醫(yī)學(xué)工作者畢生奮斗的終極夢想。

這條路堪比千軍萬馬過獨(dú)木橋。

能走到這一步，不僅需要非凡的能力與智慧，還需要具備高明的手腕與謀略。

當(dāng)然，以常洪波如今的年齡，晉升為院長，并非極限。

他的事業(yè)打開了更為寬闊的上升空間。

常洪波如今剛過五十，順利的話，很有可能更進(jìn)一步，朝上面走兩步。

與常洪波年紀(jì)相仿的陳晉,則沒有進(jìn)步的空間，大概率會在現(xiàn)在這個年齡和崗位退休。

除非有特殊情況，比如常洪波這一兩年內(nèi)犯了大錯，又或者被提拔，將位置給空出來。

陳晉心知肚明，以常洪波謹(jǐn)慎的性格，被提拔的概率，遠(yuǎn)大于犯錯的概率。

因此陳晉如今已經(jīng)轉(zhuǎn)變心態(tài)。

他比任何人都希望常洪波上任之后能迅速做出成績。

那樣自己還有機(jī)會趕上末班車。

沒有永遠(yuǎn)的敵人，只有永遠(yuǎn)的利益。

就職儀式前夕，陳晉主動擺下身段，登門找到常洪波。

常洪波有些意外,沒想到一向驕傲的陳晉，竟然主動求和。

兩人敞開心扉，促膝長談。

多年競爭的心結(jié)或許沒有完全打開，但常洪波已知曉陳晉的態(tài)度。

接下來他最大的敵人或者阻礙，不再是昔日的競爭對手，而是自己的老領(lǐng)導(dǎo)留下來的那班人馬。

倒不是老領(lǐng)導(dǎo)年老智衰，而是他必須要綜合各方的利益，達(dá)成陣營的平衡。

天華醫(yī)院是綜合醫(yī)院，要擁有包容性。

它是人才的搖籃，也會吸納一些平庸之輩。

不過，常洪波決心上任之后，要大刀闊斧地改革。

醫(yī)療團(tuán)隊(duì)必須是尖兵，那些跟不上節(jié)奏的員工，要么淘汰，要么調(diào)整到閑散的崗位。

陳晉得知常洪波有這個想法，也是暗自佩服。

若是換成他擔(dān)任院長，也會適當(dāng)?shù)馗母?，但不會那么決絕。

陳晉知道常洪波為何有這種想法。

他們這輩人眼睜睜地看著曾經(jīng)創(chuàng)造過輝煌的醫(yī)院，一步步地散去了光芒。

大批優(yōu)秀的人才離開天華，在其他醫(yī)院發(fā)揮了巨大的價(jià)值。

而天華醫(yī)院出現(xiàn)青黃不接的情況，在省內(nèi)的名次也落后于南協(xié)醫(yī)院。

盡管這兩年的局面有所好轉(zhuǎn)，但根本原因沒有改變。

常洪波知道改革會樹敵，會讓自己變成刺猬，會引起爭議。

但他義無反顧。

沖著這一點(diǎn)，陳晉暗下決心，絕不給常洪波拖后腿。

常洪波跟陳晉多年掰手腕，其實(shí)對陳晉的水平也是足夠了解的。

盡管陳晉的一線工作經(jīng)驗(yàn)沒有自己充足，但他熟悉行政工作，是個不可多得的好管家。

兩人的競爭有了結(jié)果。

彼此都知道接下來要拋開成見。

只有攜手奮進(jìn)，才能奔赴更好的未來。